Säsongsrekrytering

Strategi
Storytelling
Manus


 

I Parks and Resorts ingår några av landets främsta upplevelseparker: Gröna Lund, Kolmården, Furuvik och Skara Sommarland. Över 2000 personer behöver rekryteras till varje ny säsong. Uppdraget var att få tidigare säsongare att vilja komma tillbaka eftersom att det är både tryggt och kostnadseffektivt.

Tillsammans med Pool skapades idén om att göra 1995 unika filmer baserade på en film, en för varje mottagare, för att skapa upplevelsen av att vara utvald och åtråvärd. Effekten blev att 100 % av mottagarna valde att titta på filmen, och då i snitt 8,8 gånger. Tre fjärdedelar valde att söka jobbet, vilket är anmärkningsvärt högt för ett säsongsjobb i branschen.

Kampanjen var nominerad till Guldnyckeln 2015.

 
 
Previous
Previous

SJ